今天我们在这里召开2026年全市组织部长会议，主要任务是深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，认真落实全国组织部长会议、全国市县乡领导班子换届工作会议、全省组织部长会议暨市县乡领导班子换届工作会议精神，全面贯彻省委十五届九次全会和市委十二届九次全会部署要求，总结2025年全市组织工作取得的成效，分析当前组织工作面临的新形势新任务，部署2026年全市组织工作重点任务。刚才，各县（市、区）组织部负责同志作了交流发言，分享了各自的工作经验和思路举措，都很有亮点、很有启发，希望大家相互学习、相互借鉴、共同提高。

2025年是全面贯彻落实党的二十届四中全会精神的关键之年，也是为“十五五”规划谋篇布局的重要一年。一年来，全市组织系统坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕市委中心工作，服务发展大局，忠诚履职、锐意进取、真抓实干，推动全市组织工作取得了一系列新进展、新突破，为全市经济社会高质量发展提供了坚强的组织保证。2026年是实施“十五五”规划的开局之年，也是市县乡领导班子换届的关键之年，做好今年的组织工作，意义重大、责任重大。全市组织系统要锚定目标、精准发力，以更高标准、更实举措、更优作风推动组织工作高质量发展，为实现“十五五”良好开局，奋力把“千年XX”这张靓丽的名片擦得更亮贡献组织力量。

下面，我讲三个方面的意见。

一、紧扣大局、担当作为，2025年全市组织工作取得新进展新成效

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二是恪守公道正派不走样。公道正派是组织工作的生命线，是组工干部的核心价值追求。全市组工干部要始终坚守公道正派的职业操守，坚持原则、实事求是、秉公办事，做到公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。在干部选拔任用工作中，要坚持任人唯贤，不徇私情、不谋私利，坚决抵制各种不正之风，切实把政治过硬、实绩突出、群众公认的优秀干部选拔到合适的岗位上。在基层党建和人才工作中，要坚持公平公正、一视同仁，不搞特殊化、不搞双重标准，切实维护组织工作的严肃性和权威性。要始终保持清醒的头脑，正确对待权力、正确对待地位、正确对待利益，自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止，以公道正派的作风树立组工干部的良好形象。

三是强化务实担当不懈怠。实干成就事业，担当铸就辉煌。全市组织系统要大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风，引导广大组工干部强化责任担当、提升能力本领，以钉钉子精神抓好各项工作落实。加强组工干部能力建设，持续开展“组工业务大学习、大练兵、大比武”活动，围绕干部工作、基层党建、人才工作等重点业务，开展专题培训、岗位练兵、业务研讨，不断提升组工干部的专业素养和业务能力。树立鲜明的实干导向，引导组工干部深入基层、深入群众开展调查研究，摸清基层组织工作的实际情况，找准存在的问题和不足，提出针对性的解决措施，切实把工作做细、做实、做深。强化责任担当，面对组织工作中的难点问题、复杂矛盾，要敢于直面、勇于攻坚，不推诿、不扯皮、不懈怠，以过硬的担当推动组织工作不断取得新成效。同时，要坚持守正创新，主动适应新形势新任务对组织工作的新要求，积极探索组织工作的新思路、新方法、新举措，推动组织工作与时俱进、创新发展。

四是坚持从严治部不停步。严管就是厚爱，严治才能过硬。全市组织系统要始终坚持从严治部，把严的要求、严的标准、严的措施贯穿于组工干部队伍建设的全过程，打造一支纪律严明、作风过硬的组工干部队伍。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，持续整治“四风”问题，切实减轻基层负担。健全组工干部日常管理监督机制，加强对组工干部的教育、管理、监督，对苗头性、倾向性问题，及时提醒、及时纠正；对违纪违法问题，坚决严肃查处，绝不姑息迁就。加强组工干部廉洁教育，组织组工干部学习党纪党规、法律法规，开展廉政警示教育，引导组工干部知敬畏、存戒惧、守底线，自觉做到廉洁自律。同时，要注重加强组工干部的关心关爱，落实各项激励保障措施，营造团结和谐、干事创业的良好氛围，让组工干部安身、安心、安业。

同志们，做好2026年的组织工作，使命光荣、责任重大、任务艰巨。让我们更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围，以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，锐意进取、真抓实干，不断推动全市组织工作高质量发展，为实现“十五五”良好开局，奋力把“千年XX”这张靓丽的名片擦得更亮提供坚强的组织保证，以优异的成绩迎接党的二十大后续部署落地见效！

谢谢大家！