以“移风易俗”塑形，焕发文明乡风活力

2.多措并举织密干部监督“防护网”

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严把“廉洁关”，在日常管理上精准发力。

严把“激励关”，在干部关心上保持定力。

30.回访教育促干部从“有错”变“有为”

强化领导，构建闭环机制。个性定制，搭建干事平台。

突出实效，防止“一访了之”。