一、履职情况

2025年是全面贯彻党的二十届四中全会精神、纵深推进改革任务的关键之年。一年来，本人坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，紧扣"深入贯彻中央八项规定精神学习教育"主线，扛牢管党治党政治责任，推动基层党建工作全面提质增效。

一是着眼政治引领抓理论武装。把学习贯彻党的二十届四中全会精神作为首要政治任务，牵头制定《2025年党组理论学习中心组学习要点》，全年组织集中学习XX次，研讨专题XX项。党的二十届四中全会召开后，第一时间举办为期XX天的专题读书班，实现XX个市州局、XX个县级局领导班子成员全覆盖。创新"五学联动"机制，通过党组领学、支部研学、专家导学、个人自学、现场教学，推动全会精神入脑入心。配发学习资料XX套，利用"学习强国"平台、内部公众号推送解读文章XX篇，组织知识竞赛XX场，参与党员达XX人次。坚持学用结合，带队赴兄弟省份调研XX次，形成《关于深化专卖监管体制改革调研报告》，推动XX项改革措施落地。

二是着眼责任闭环抓压力传导。年初召开党组会专题研究党建工作，制定《2025年党建工作要点》，明确XX项重点任务，逐项分解到责任部门、责任岗位。建立"三单三制"责任体系，即任务清单、问题清单、整改清单，月调度制、季督查制、年考评制。全年召开党建工作领导小组会议XX次，专题研究基层党建难题XX个。推行"党组书记联系薄弱支部、班子成员联系重点支部"制度，本人直联XX个县级局党支部，实地调研XX次，解决实际问题XX项。对XX个市州局开展"一拖三"专项督查，现场反馈问题XX条，约谈党组织书记XX人，确保责任压力传导到底。

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一是聚焦政治建设，在筑牢忠诚根基上持续用力。把学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，建立常态化长效化学习机制。严格执行"第一议题"制度，完善党中央决策部署落实机制，确保政令畅通。

二是聚焦组织建设，在建强战斗堡垒上持续用力。深化党支部标准化建设，确保XX%以上支部达到"四强"标准。实施"头雁工程"，选优配强党支部书记，每年轮训不少于XX天。严把党员发展关，优化党员队伍结构。完善"三会一课"质量评估体系，提升组织生活质量。

三是聚焦深度融合，在服务中心大局上持续用力。深化"党建+"模式，在专卖管理、烟叶生产、卷烟营销等核心业务中设立党员责任区、示范岗。建立党建项目化推进机制，每个市州局每年至少打造XX个融合品牌。将党建工作成效纳入绩效考核，权重不低于XX%。

四是聚焦正风肃纪，在净化政治生态上持续用力。巩固深化中央八项规定精神学习教育成果，建立健全作风建设长效机制。加强廉洁风险防控，对关键岗位、重点环节开展专项监督。加大执纪问责力度，严肃查处违规违纪行为，营造风清气正的政治生态。

五是聚焦责任落实，在完善闭环管理上持续用力。健全"书记抓、抓书记"责任链条，完善述职评议、考核评价、问责追责制度。建立党建工作调研常态化机制，每季度至少开展XX次专题调研。强化考核结果运用，对排名靠后的党组织书记进行约谈提醒，推动责任层层压实。